今年9月1日起，新加坡就業準證(EP)將推出互補專才評估框架（簡稱COMPASS），屆時申請人除了須要符合基礎薪資標準（起薪5000新幣/金融行業5500新幣）外，還須在框架系統下獲得至少40分才能申請就業準證。EP申請門檻提高已進入倒計時階段，有意赴新加坡工作和生活的人士，建議抓住當下的黃金窗口期，盡早作出規劃和行動。

COMPASS評分

COMPASS實際上就是一個基于分數的互補專才評估框架，類似于香港優才的綜合計分制評估，但區別在于COMPASS除了從申請者個人維度評分，還會從雇主公司維度進行打分，自2023年9月1日起，新的EP申請人必須通過該項評分才能進行后續申請。

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申請新加坡自雇EP，抓住當下黃金窗口期

什么是新加坡自雇EP

新加坡就業準證(EmploymentPass)申請分為自雇和雇主擔保兩種方式。其中自雇申請是指申請人在新加坡設立公司，擔任該公司的高管職位（董事），為自己申請在新加坡的就業準證。

持有新加坡EP滿一定時間（一般建議為兩年）后，持有者可向當地政府部門申請PR永久居民（Permanent Resident），也就是人們常說的新加坡綠卡。

自雇EP項目優勢

1、申請門檻低

新加坡自雇EP項目對于申請人自身的硬性條件（年齡、學歷、專業技能等）要求不高，對申請人國內背景公司也沒有行業限制，同時沒有幾百萬新幣的投資要求，也沒有上億資產的限制。

2、申請周期短

按以往經驗，在申請資料齊全的情況下，審批流程需要2-4周甚至更長，但隨著疫情逐漸趨緩，勞動力市場強勁復蘇，新加坡人力部（MOM）宣布自2022年9月1日起審批準證的時間也將縮短至10個工作日內。

3、一人申請全家登陸

申請 EP 成功后，主申請人還可以為配偶及 21 歲以下未婚子女申請 DP（Depandant’s Pass，家屬準證），為父母申請LTVP（Long Term Visit Pass，長期探訪準證），便于家人在新加坡當地生活、學習。

4、續簽要求低

通常只要公司保持正常運營，有當地辦公場所和銀行流水，續簽都是比較容易的。

新加坡自雇EP是目前性價比較高的項目，能為申請人兼顧其事業與身份。對于想要在新加坡創業經商、為子女未來教育規劃布局的人士，應把握當下機會。如果您有任何疑問，歡迎與我們聯系咨詢！